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Estudios

Cáritas, Hotel Arts, Futbol Club Barcelona y Ogilvy & Mather explican su Know How en RSC a los alumnos del Màster jMGEM

21 enero 2016
El encuentro, desarrollado en formato de mesa redonda, permitió exponer casos prácticos de Responsabilidad Social Corporativa (RSC) y conocer cómo estos se desarrollan de forma particular en cada una de las empresas.
De izquierda a derecha, el Dr. Francesc Martori, Francisco Torras, Jordi Sala, Jordi Alavedra y Eduard Sans
Imagen de una de las presentaciones de la mesa redonda con Jordi Sala, director de Recursos Humanos del Hotel Arts
El alumnado del Máster jMGEM se mostro altamente participativo en todo momento

Representantes de Cáritas, Hotel Arts, Fútbol Club Barcelona y Ogilvy & Mather acudieron el pasado 2 de octubre a IQS, para testimoniar en primera persona ante el alumnado de la 5ª edición del Máster jMGEM cómo se puede integrar el negocio empresarial con las acciones sociales. El encuentro, desarrollado en formato de mesa redonda, permitió exponer casos prácticos de Responsabilidad Social Corporativa (RSC) y conocer cómo estos se desarrollan de forma particular en cada una de las empresas.

El encargado de moderar la mesa fue el Dr. Francisco Martori, de IQS School of Management, quien estuvo acompañado por Francisco Torras, voluntario de Cáritas, Jordi Sala, director de Recursos Humanos del Hotel Ars, Jordi Alavedra, videpresident del grupo Ogilvy & Mather en Barcelona, y Eduard Sans, patrono de la Fundación fútbol Club Barcelona.

El primero de los proyectos expuestos fue «Empresas con corazón» de Cáritas en el que participan centros universitarios -como IQS que desde hace 5 años colabora en el programa «Universidades con corazón»-, clubes deportivos, fundaciones, compañías y varias entidades que comparten los valores de solidaridad, justicia, respeto e igualdad. Francisco Torras afirmaba satisfecho que esta es una iniciativa que se mantiene gracias a las contribuciones privadas, que asumen el 89% del presupuesto, mientras las subvenciones públicas son solo del 11%.

«Community Footprints» de The Ritz -Carlton es el nombre que recibe el programa de RSC del Hotel Arts y que se centra en tres áreas de trabajo: el bienestar infantil; el alivio del hambre y la pobreza y la responsabilidad ambiental. Según Jordi Sala, «nos sentimos orgullosos de haber construido un legado de servicio donde combinamos la ayuda a las personas que se alojan en nuestro hotel, nuestros clientes, con el servicio a la comunidad». Durante la mesa redonda se expusieron algunas de las acciones llevadas a cabo a lo largo del 2013 por el Hotel Ars con entidades como el Casal de Niños del Raval, la Fundación Gaspar Portolá, Cáritas o Pallapupas, entre otros.

En 20 minutos Jordi Alavedra ofreció una estimulante lección sobre cómo una buena comunicación puede cambiar la forma de pensar y el comportamiento de las personas, y de cómo utilizar esta herramienta a favor del bien común. En esta línea, el vicepresidente del grupo Ogilvy & Mather en Barcelona animó a los estudiantes del jMGEM a trabajar en una comunicación que genere estímulos y extrapolar lo aprendido sobre RSC al mundo empresarial, y a las compañías en las que trabajen, en un futuro no muy lejano.

Cerró la ronda de intervenciones Eduard Sans, quien explicó el funcionamiento de programas como «Barça Kids», «FutbolNet» o «Somos lo que hacemos», promovidos desde la Fundación FCBarcelona y con la colaboración desinteresada de los jugadores del FC Barcelona. «Messi, Piqué o Neimar son nuestros prescriptores e influencian positivamente en los niños. En este caso la Fundación utiliza el peso de una institución como es el FCB y a sus jugadores para tirar adelante proyectos solidarios y alianzas internacionales con instituciones como Bill and Melinda Gates Foundation, Fundación Pies Descalzos o el Banco Interamericano de Desarrollo (BID) que, de otra forma, serían impensables», mantenía Eduard Sans.

La mesa redonda, que se extendió durante más de dos horas, contó con un alumnado muy entregado que participó en todo momento y se interesó por los proyectos presentados por las diferentes empresas. El grupo estaba formado por 38 alumnos -15 de la University of San Francisco (USF), 12 de la Fu Jen Catholic University (FJU) de Taipei y 11 de IQS – que provienen de España, Suiza, Alemania, Grecia, Reino Unido, Venezuela, Colombia, Argentina, Kuwait, Filipinas, Indonesia, China, Taiwán y EEUU.

 

Sobre IQS

IQS (Institut Químic de Sarrià), centro de la Compañía de Jesús, es uno de los centros universitarios con mayor prestigio dentro del panorama académico y científico nacional e internacional. Con 108 años de experiencia docente, IQS es una institución de referencia comprometida en dar respuesta a los nuevos retos que el contexto social, económico e industrial plantea.

 

IQS, miembro fundador de la Universitat Ramon Llull, ha ido evolucionando desde sus orígenes focalizados en la Química a su configuración actual: dos escuelas universitarias IQS School of Engineering e IQS School of Management; una sociedad IQS PEINUSA a través de la que realiza investigación, innovación y transferencia de tecnología para las industrias y empresas; y una división IQS Executive Education que ofrece formación especializada a los profesionales y a las empresas. Todo ello apoyados por un importante grupo de empresas a través de la Fundación Empresas IQS.

 

La formación integral de personas con actitudes, conocimientos y habilidades que les capaciten e impulsen hacia su desarrollo personal y profesional forma parte de la misión de IQS. Para ello, proporciona a sus estudiantes experiencias que permiten desarrollar sus habilidades en la comunicación oral y escrita, el trabajo en equipo, el pensamiento crítico, la resolución de problemas y el uso de herramientas de ingeniería, científicas y del área empresarial. Por su tradición científica IQS ofrece estudios de grado, máster y doctorado en el área de la Química e Ingeniería Química, Ingeniería Industrial, Biotecnología y Bioingeniería a través de IQS School of Engineering y en el área de Administración de Empresas a través de IQS School of Management.